Согласно новым правилам, которые вступят в силу 1 сентября 2025 года, расчет среднего заработка для выходного пособия и отпускных в России изменится, сообщает издание «Зарплата».
✅ «Средний месячный заработок для расчета выходного пособия определяется путем умножения среднего дневного заработка на среднее количество рабочих дней, приходящихся на один месяц в году», — указывается в постановлении правительства.
Среднее количество рабочих дней, приходящихся на один месяц в 2025 году, — 20,58.
📝Если у работника суммированный учет рабочего времени, расчет выходного пособия будет считаться так: средний часовой заработок умножить на среднее число рабочих часов, приходящихся на один месяц в году.
📝Среднее количество рабочих часов, приходящихся на один месяц в 2025 году при 40-часовой рабочей неделе, — 164,33 ч.
Также в список выплат, которые учитывают при расчете среднего заработка, добавили денежные поощрения.
📝Изменения в расчете среднего заработка, которые вступят в силу с 1 сентября, затрагивают два момента: порядок расчетов среднего заработка для выплаты выходного пособия и включение нового вида выплат для расчета среднего заработка – денежное поощрение.
📝Но основное условие для включения этих сумм в расчет — они должны быть включены в систему оплаты труда, принятую в организации. В противном случае, это будут оспариваемые выплаты.
✍СКС помогает закрепить знания!